목적 : 새로운 환경과 업무 적응에 필요한 성장 마인드셋 이해 및 성장하는 나의 모습 비저닝
진행 방식 : 워크숍
진행 내용
- 성장 마인드셋과 고정마인드셋에 대한 이해
- 성장마인드셋 함양을 위한 관점 확장과 긍정적 자기 인식 - '나'에 대한 이해를 기반으로한 성장하는 미래 비저닝
코멘터리 경력사원을 대상으로 진행된 이번 과정은 성장–고정 마인드셋의 차이를 명확히 이해하고, 자신의 마음 상태를 점검했습니다. 우선 성장 마인드셋 함양을 위해 참가자들과의 네트워킹을 통해 관점을 확장하고 ‘나’의 성장 자원을 탐색하였고 새롭게 찾은 성장 자원을 바탕으로 일터와 삶을 연결해 성장하는 나의 미래를 비저닝함으로써, 성장 실현으로의 첫걸음을 내딛었습니다.
- 성장마인드셋 함양을 위한 관점 확장과 긍정적 자기 인식
- '나'에 대한 이해를 기반으로한 성장하는 미래 비저닝
경력사원을 대상으로 진행된 이번 과정은 성장–고정 마인드셋의 차이를 명확히 이해하고, 자신의 마음 상태를 점검했습니다.
우선 성장 마인드셋 함양을 위해 참가자들과의 네트워킹을 통해 관점을 확장하고 ‘나’의 성장 자원을 탐색하였고
새롭게 찾은 성장 자원을 바탕으로 일터와 삶을 연결해 성장하는 나의 미래를 비저닝함으로써, 성장 실현으로의 첫걸음을 내딛었습니다.