마인드가 건강하게 성장하면
조직이 번영합니다


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적용기업 수

162,209

참가자 수

49,750

참여 시간

구성원사내 FT의 자신감 고취를 위한 첫 봄과 다시 봄

  • 기간 : 24. 1 
  • 대상 : 포스코인재창조원 | 사내 FT 
  • 목적 : 조직 내 새로운 역할 수행을 위한 성장 마인드셋의 이해와 성장자원 발견을 통한 자신감 고취 
  • 진행 방식 : 워크숍 
  • 진행 내용
    -새로운 변화를 위한 성장 마인드셋의 중요성
    - 강점 탐색을 통한 개인의 성장 자원 발견
    - 강점 기반 미래 비저닝 및 성장 계획 수립 
  • 코멘터리
    (참가자)
    - 자신감이 상승해서 사내 FT로서 업무 하며 마주할 어려움을 잘 해결 수 있을 것 같습니다.
    - 긍정적인 힘이 될 수 있는 강점을 발견해서 좋았습니다.

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