최고의 나 / 최고의 팀을만드는 마인드 교육
디지털 기술을 활용한조직 구성원 마음 관리 프로그램
312
적용기업 수
162,209
참가자 수
49,750
참여 시간
구성원핵심 가치 실천을 위한 챗봇 기반 온보딩 프로그램
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- 1단계 : 긍정 관점 확장을 위한 마음일기
- 2단계 : 두산 인재상 내재화를 위한 인재상 미션 대화
두산 신입사원과 마음 트레이너 해니가 3개월 함께 했습니다. 해니와 신입사원 입문교육 기간 동안 하루 좋았던 것 3가지를 돌아보고 하루를 리마인드 했으며, 자사로 배치된 이후 해니와 8번의 미션을 하며 두산의 인재상을 일터에서 적용하고 리뷰하는 시간을 가졌습니다. (마음 디자이너)