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참가자 수

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참여 시간

구성원멘티의 리더십 함양을 위한 에너자이저의 소통


  • 기간 : 2023. 6 
  • 대상 : 포스코인재창조원  l  구성원 
  • 목적 : 구성원의 성장을 돕는 에너자이저의 개념 이해 및 소통 방법 학습                                         
  • 진행 방식 : 워크숍 
  • 진행 내용
    - 조직 내 관계 에너지 네트워크 및 구성원과의 심리적 거리 개념 이해
    - 조직 성과에 필수적인 긍정관계와 관계에너지를 높이는 대화법 학습 
  • 코멘터리
    (마음디자이너)
    - 에너자이저의 의미를 알고, 역할을 스스로 생각해 보았습니다. 서로의 다양성을 이해하는 공감대화를 통해 긍정 에너지를 높이는 소통을 경험하고, 조직 내 긍정 에너자이저로서의 역할을 다짐하는 시간이었습니다.

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