PROJECT

프로젝트

블룸은 진심과 전문성으로 고객사의 긍정적인 변화를 돕고 있습니다.
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구성원경력입사자의 성공적인 조직적응을 위한 강점 셀프 리딩

  • 기간 : 24.1~6
  • 대상 : 한화에어로스페이스 | 경력입사자 
  • 목적 : 자기 탐색 활동과 대화를 통해 새로운 조직에서의 업무와 적응에 대한 동기 향상                                               
  • 진행 방식 : 워크숍 
  • 진행 내용
    - 새로운 조직에서 적응과 업무 수행을 위해 필요한 효능감 이해
    - 효능감을 높이는 성장자원인 강점 탐색
    - 강점 기반 성장하는 미래 비저닝 및 실행방안 구상 
  • 코멘터리
    (마음 디자이너) 새로운 환경에서 맞이하게 되는 여러 가지 변화를 어떻게 받아들일지는 개인의 선택이지만, 이 마인드 차이에 따라 변화는 난관과 위기가 되기도 하고, 기회와 도전이 되기도 합니다. 변화 실행을 촉진하는 자기효능감에 대해 이해하고, 강점 발견을 통해 자신감을 높여 한화에어로스페이스에서 성장하는 나의 모습을 비저닝하는 시간이었습니다. 성장 슬로건을 작성하며 다짐했던 이 마음을 잃지 않고, 앞으로도 즐거운 몰입과 성장의 순간이 가득하시길 응원합니다.

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